Desarrollo personal individual & grupal & equipos

Incorporar una comunicación generativa en un equipo de trabaja, dentro de la cultura de la empresa u organización, no solo agrega mucho valor al propósito de la empresa, sino que genera una cultura de liderazgo importante. El saber escuchar, analizar, comunicarse de forma eficaz y eficiente con los clientes y con el equipo de trabajo, salir del lugar pasivo de la crítica para tomar las riendas y ser propuesta para otros, son algunos de los elementos habilitados mediante esta posibilidad de transformación. El nivel de capacidad comunicacional de los integrantes de un equipo de trabajo va a determinar su capacidad de generar resultados.

Metodología

El entrenamiento o la capacitación en empresas requiere un acercamiento funcional para todos los integrantes de un equipo. Cambio real, en términos generales, no se logra en un solo día. Cambio real requiere un proceso en tiempo, cierta frecuencia encuentro, y poner en práctica lo aprendido.

La forma más efectiva de generar aprendizaje y transformación para el conjunto de colaboradores es mediante el modelo Kolb. Si bien el aprendizaje siempre va a depender en una parte de la voluntad del individuo, este modelo implica un porcentaje alto de efectividad la materialización del aprendizaje y el cambio constructivo.

Beneficios

El programa de comunicación generativa para empresas aporta:

  • Mejoras del clima laboral y espíritu de equipo.
  • Potencian la escucha y la comunicación efectiva.
  • Proporciona mayor adaptación y creatividad en los procesos de cambio.
  • Genera confianza en uno mismo.
  • Potencia la motivación para trabajar en pos de un objetivo.
  • Cambia la cultura empresarial en un lugar de pura posibilidad.
Para quiénes

Es una propuesta que ofrece una solución incompany para todo tipo y tamaño de empresa, desde la empresa familiar, PyMe, Multinacional, ONGs, entes gubernamentales, entre otros.

¿De qué consiste el Programa incompany?

Para que se habilite un cambio sostenible en el tiempo este programa propone el siguiente esquema:

  • una reunión de diagnóstico con el representante de la empresa
  • 5 encuentros de 3 horas con los involucrados para trabajar en profundidad la temática de la comunicación generativa. Idealmente un encuentro cada 15 días, presencial u online.

Para solicitar un presupuesto para contratar el Programa de Comunicación Generativa en el trabajo comunicate al info@benjaminzeehandelaar.com.